第600章 福利(2/2)

周一次，也可以经由全体员工表决，增加次数，但加餐成本，由全体员工承担……”

“庆祝餐……”

看到规定，孟雨桐脸色微变，再三确认之后，才面色古怪地念出来，“庆祝餐，由全体员工圈定适用范围，饭菜品类可以任选……”

竟然有彩蛋？

小萌新们都懵了……

“先别高兴得太早，”孟雨桐叹了口气，“庆祝餐的成本，由总监和后勤部长承担，但却适用一票否决制度。”

“至于剩下的庆功宴，回头自己看吧！下面是五点三，培训。”说着孟雨桐叹了口气，“除了公司的业务培训之外，员工可以要求公司提供额外的培训，代价由本人和公司协商后解决，范围不限。”

“六，员工正事辞职后，仍旧可以向公司寻求帮助，范围不限。七，员工职责，由公司和员工协商后确定，不接受形式主义。第八……”

看到第七条的内容后，孟雨桐乐了：“暂定八条，不足后补！”